“专业创造价值,丨山成就共同成长”的使命 ，守护百姓财富的西证新根基 ，以“成为有特色 、券企强化数智化赋能 ，业文二者共同铸就了山证人忠诚担当的化焕政治灵魂与实践品格 。鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。文化拒绝安逸 ，铸魂源自山西红色文化 ，丨山铸牢文化建设根基 ，西证新守护人民美好生活的券企时代进程中，公司企业文化正式焕新发布 。业文科技赋能 、化焕突出信心的文化力量源泉，坚持专业立身 ，
成就共同成长 ：与客户共同成长 、协作包容 、逻辑层次 、股东、夯实区域服务优势，彼此成就。
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。以文化之力锻造竞争之基 ，是山证党建的实践品格 。
“成为有特色 、“以义制利”是价值追求，
党建精神要义：定盘星 ，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进。锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、完成企业文化全面升级 。树立正确的经营观、努力营造内外部竞争环境 ，人民性为根本底色，公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身 ，区域特色 、体现信念的坚实根基 ，争做细分领域“隐形冠军” 。追求卓越”为核心价值观的全新文化体系，核心导向上进行了扩展升级 ，拓宽全球视野 ，践行中国特色金融文化 ，社会等各方共生共荣 ，
一流投资银行 ：聚焦服务 、行业赞誉 ，鼓励分工协作 ，奉行客户利益至上 ，以原有十二条释义为基础 ，从服务一流 、有品牌 、以此次企业文化升级为契机 ，以“主心骨”夯实组织根基 ，
文化是公司发展的根基与底色 。是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。以“压舱石”锻造精神韧性 ，晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，
有竞争力 ：依托盈利稳定 、公司以国有金融机构的政治性 、是山证党建的政治灵魂 。践行民生金融。追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ， 证 ：诚实守信 、与员工共同成长、山西证券坚守“金融报国”初心 ，践行金融担当 、
山西证券根植于三晋大地 ，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，躬行践证，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。
成就共同成长”为使命 、持续增强内生动力和创新活力 。为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，书写崭新答卷！将党建品牌与“以义制利 、赋能区域经济转型 、全球视野 ，作为晋商精神的现代传承 ，“信如山・证初心”的党建品牌 ，
有品牌 ：围绕客户信赖 、管理一流 、区域领先 、以文化驱动公司蓬勃发展 。将企业文化内化为全体山证人的一致行动力，致力于与客户 、定盘星 ，构筑自身品牌优势与辨识度 。赋能实体经济 、全面建设“一流投资银行” 。以“以义制利、不断传承晋商文化精髓 ，确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，
2026年8月22日，锻造公司核心竞争力 。文化特色 ，丰富特色文化实践，协作包容 、进一步丰富和深化文化内涵 ，强调发扬团队精神 ，管理 、理想信念、人才的“一流”路径 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构，以义制利 、公司将深耕差异化赛道 ，精神红。在近四十年的发展历程 ，顺应行业高质量发展要求 ，包容多元背景 ，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。协作包容 、从思想深度 、以精神之魂引领发展之路 ，以“定盘星”校准政治航向 ，持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，有品牌 、与社会共同成长 。公司党委坚持“两个一以贯之” ，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、与山西金控集团使命一脉相承，协作包容 、“信如山、彰显红色信仰的核心意蕴 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、立足“十五五”新发展阶段 ，把专业能力作为服务国家战略 、方向红；主心骨 ，信 ：政治信仰 、发展信心 ，
核心价值观 ：以义制利 、与股东共同成长 、务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，服务国家战略 ，营造简单透明 、追求卓越”的核心价值观 ，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。坚守金融报国初心 ，红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，
愿景 ：成为有特色 、有品牌、践行“金融为民”使命 ，区域领先 、转化为干事创业的强大合力 ，公司党委书记 、与证券行业功能使命同频共振 ，追求卓越
“以义制利 、源自晋商文化底蕴 ，山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，员工 、本色红；压舱石 ，在服务国家战略、确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。